Kategorie zum Thema: Inside q.beyond

Publiziert am 12. April 2022 von

q.beyond Aktie: Der Ukraine-Krieg überschattet das Börsengeschehen

Der Angriff Russlands auf die Ukraine verursachte Ende Februar weltweit einen Kursrutsch, dem sich die q.beyond Aktie nicht entziehen konnte. Doch mit der Wachstumsstrategie „beyond 2022“ öffnen sich neue Perspektiven. Analysten empfehlen mit Blick darauf unverändert den Kauf unserer Aktie und nennen nun Kursziele von 2,60 Euro bis 3,40 Euro. Unser IR-Manager Arne Thull erklärt den Kursverlauf.

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Porträt Frauke Garthaus
Publiziert am 8. April 2022 von

Rot, Grün, Gelb: Was eine Analyse über meine Persönlichkeit aussagt

Teamfähig, kreativ, durchsetzungsstark oder strukturiert – die Zeiten, in denen es im Berufsleben nur auf die fachlichen Kompetenzen ankam, sind längst vergangen. Wichtig sind auch die Persönlichkeiten, die im Arbeitsleben miteinander klarkommen müssen. Führungskräfte achten bei Einstellungen darauf und nutzen Tests, um Persönlichkeiten zu erkennen.

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q.beyond Youngsters beim Filmdreh auf der Dachterrasse. Bild: © q.beyond AG
Publiziert am 9. März 2022 von

Behind the Scenes – Das Making-of unseres Azubifilms

Die q.beyond Youngsters haben in Zusammenarbeit mit einer auf Videos spezialisierten Agentur einen Film gedreht, in dem sie für eine Ausbildung bei q.beyond werben. In diesem Blog-Beitrag geben sie einen Einblick in dieses spannende Projekt und berichten von ihren Lieblingsszenen des Azubifilms, den ungeplanten Herausforderungen und vor allem ihrem Spaß vor der Kamera.

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Maurice Mensing mit seiner Bachelorthesis, q.beyond AG
Publiziert am 4. Februar 2022 von

Bachelorthesis @ q.beyond

Nach drei Jahren dualen Studiums steht der Abschluss in Form der Bachelorthesis an. Wie geht man dabei vor? Welche Unterstützung kann man von seinem Arbeitgeber erwarten? Meine Erfahrung bei q.beyond zeigt, dass sich das mit einer guten Planung und interessierten Betreuern im Unternehmen und an der Hochschule sehr gut in den Griff bekommen lässt.

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A red bar line graph rises like a financial graph or graphic with a young man pointing at the growth against a wall, Foto: © Jonathan Kitchen / Getty
Publiziert am 12. Januar 2022 von

q.beyond Aktie: Analysten erhöhen Kursziel auf bis zu 3,50 Euro

Nach dem Erwerb des Cloud-Portals von scanplus im Dezember 2021 hoben zwei Analysten ihre Kursziele erneut an, auf nun 3,50 Euro bzw. 2,90 Euro. Dies unterstreicht, welche Chancen die q.beyond Aktie auch nach dem Kursanstieg um 17 Prozent auf 1,96 Euro im Jahr 2021 bietet. Neue Perspektiven eröffnet die weiterentwickelte Wachstumsstrategie, die im April 2022 vorgestellt wird.

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Publiziert am 16. Dezember 2021 von

q.beyond Youngsters sind mit sportlichem Ehrgeiz bei der Sache

Azubis und dual Studierende bei q.beyond können bei den Youngsters mitmachen: einer Gruppe junger Leute, die gerne besondere Herausforderungen annehmen und neben ihrem normalen Job zusätzliche Projekte stemmen. Da im Team alle Disziplinen vertreten sind und uns erfahrene Kolleg:innen begleiten, haben wir es bisher immer in den Zieleinlauf geschafft.

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Mona Meißner, q.beyond AG
Publiziert am 8. Dezember 2021 von

Marketing – was ist das eigentlich?

Auf jeden Fall etwas mit schönen Bildern, Farben und Formen: So habe ich mir die Arbeit im Marketing immer vorgestellt. Sehr verlockend also! Als Studierende bei q.beyond durfte ich in einem Praktikum herausfinden, was wirklich dahintersteckt. Gestaltung toller Werbematerialien – das wurde mir schnell klar – ist nur ein ganz kleiner Teil davon.

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Key Visual der q.beyond Tochter logineer GmbH
Publiziert am 6. Dezember 2021 von

Neue Marke logineer bündelt die Logistik-Kompetenz von q.beyond

Ob Hamburg, Sydney oder Shanghai: Logistik-Unternehmen arbeiten global und brauchen überall auf der Welt perfekt ausgestattete digitale Arbeitsplätze. Die neue q.beyond Tochterfirma logineer sorgt dafür, dass sie innerhalb weniger Tage einsatzbereit sind - egal wo. Gerade an den Start gegangen, bündelt logineer jetzt die Logistik-Kompetenz von q.beyond.

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Publiziert am 23. November 2021 von

Vom Studenten zum Abteilungsleiter: Zehn Jahre bei q.beyond

Die Zeit vergeht wie im Flug! Insbesondere mit einem Arbeitgeber, bei dem ich mich nicht nur wohlfühle, sondern durch regelmäßige Förderung wertgeschätzt wurde und immer weiterkommen konnte. Dafür bin ich überaus dankbar und möchte der Generation Y das Vertrauen, die Unterstützung und die Wertschätzung, die mir q.beyond schenkt, auch zurückgeben.

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